История "WAMAG"

Компания "WAMAG" поможет Вам найти решение для Вашей отрасли в области магнитных систем. Наш пароль: Keep it magnetic.

Представление компании

Многолетняя семейная традиция

С 1994 года мы выросли из семейного проекта на производственную компанию, в которой работает 36 человек. Наши магнитные системы - это настоящие машины, которые помогают в различных отраслях.

Сосредоточив внимание на лидирующие решения в отрасли и местных знания о потребностях клиентов, мы постепенно выходим на первое место в области производства магнитных систем в Чешской Республике.

Сочетание магнетизма и предпринимательности

Наша история началась более полувека назад в Институте исследования руды. Мы верим в сочетание магнетизма и предпринимательства, которые могут обеспечить экологически безопасные решения для самых разных отраслей промышленности.

Международное партнерство

Партнерство с международной группой "Goudsmit Magnetics Group" дает нам международную перспективу и ценный обмен опытом. Внутри группы мы несем коммерческую ответственность за заказчиков из стран Центральной и Восточной Европы. 

Наши магнитные системы используются в более чем 35 странах по всему миру.

История компании

Наша история начинается у Отты Коларжа, который посвятил свою жизнь магнитам. Он выполнял работу, которая ему нравилась, вместе с людьми в Институте по исследованию руд (ИИР) в Праге и в Мнишке под Брды. Здесь он руководил своим отделом магнитной сепарации, где разрабатывали и производили уникальные магнитные сепараторы для обогащения магнитной руды. Эти агрегаты работали в обогатительных цехах железной руды не только в Чехии и Словакии, но и в самых разных странах мира (Швеция, Греция, Россия, Монголия). И после выхода на пенсию он остался верным магнитам. Вместе с сыном Яном и его супругой Яной они основали собственную фирму. Они построили ее на знаниях, опыте и отношении к отрасли. Мы продолжаем эту традицию.

1960

1960

Обширная патентная деятельность Отто Коларжа в области магнитной сепарации началась с соавторства с патентом "Высокомощный мокрый магнитный сепаратор“.

1960
1970

70-80-е годы

Отто Коларж работает на разработке новых типов магнитных сепараторов в Институте исследований руды (ÚVR) в Праге - в частности, барабанные сепараторы высокого уровня для обработки влажных магнитных материалов.

70-80-е годы
1984

1984

Ян и Яна Колларжовы начинают работать в отделе магнитной сепарации  в Институте исследований руды (ÚVR) в г. Мнишек-под-Брды.

1984
1992

1992

Отто, ЯН и Яна учредили частную компанию по производству магнитных сепараторов. 

1992
1993

1993

Колларжовы первыми в Восточной Европе покупают вычислительную программу PC Opera для проектирования магнитных систем, и таким образом укрепляют свои позиции на рынке.

1993
1994

1994

Учреждение фирмы "WAMAG, spol. s r.o."

1994
1997

1997

Официальное начало сотрудничества с голландской компанией "Goudsmit Magnetic Systems".

1997
2000

2000

Количество сотрудников увеличилось, и компания переехала в реконструированный объект в районе Ковохут в г. Мнишек-под-Брды.

2000
2003

2003

Увеличение производства требует дальнейшей реконструкции объекта.

2003
2009

2009

Внедрение корпоративной системы Microsoft Navision.

2009
2012

2012

Производственная площадь расширяется за счет еще одного производственного цеха.

2012
2015

2015

Новое уникальное магнитное устройство расширяет и улучшает производство магнитных систем.

2015

Компания "WAMAG" в сотрудничестве с ČVUT разрабатывает магнитный сепаратор для электростанции в Косово.

2015
2016

2016

Завершение инноваций и начало производства сепаратора для цветных металлов "Locust".

 

2016
2017

2017

Внедрение новой внутрипроизводственной системы поддержки планирования производства.

2017

Как мы работаем

WAMAG - это люди, которые здесь работают и проводят значительную часть своей жизни. В WAMAG мы верим в рабочую среду, где люди растут с точки зрения профессии и личности. Пространство, где они могут реализовать свои идеи, и где важны отношения между людьми. Общедоступностью наших ценностей мы хотим создать сильную и притягательную фирменную культуру.

Честность

Мы относимся друг к другу справедливо и честно. Мы говорим друг с другом откровенно. Для нас важнее долгосрочные отношения с клиентами, чем краткосрочная прибыль.

Доверие

Взаимное доверие и поддержка являются ключевыми для семейного подхода. Благодаря этому нам не нужно вводить контроль, который не имеет смысла, и мы можем работать в естественной рабочей среде.

Мы разделяем совместно информацию, достижения и ошибки. Мы ценим эмпатиюМы поддерживаем дружеские отношения, здоровый оптимизм и позитивное настроение.

Изобретательность

Мы вносим новые предложения для осуществления усовершенстований. Мы не боимся делать что-то по-другому. У нас есть мужество взять на себя ответственность и продвигать изобретательность.

Профессионализм

Для наших клиентов каждый заказ является важной инвестицией. Они вверяют часть своего успеха в наши руки. Мы много работаем, чтобы достичь нашего качества и помочь им решить их ситуацию. Мы возвращаемся домой с чувством хорошо выполненной работы, которая имеет смысл и помогает нашим клиентам. Ответственность каждого из нас влияет на процветание всей фирмы.